FINANCE BILL 2023: Nearly 14 billion for MINFOPRA

   

Minister Joseph LE, presented the program of the Ministry of Public Service and Administrative Reform (MINFOPRA) on behalf of the 2023 financial year. The budget for this program worth 13,715,000,000 FCFA was defended,  before the Finance and Budget Committee of the National Assembly, on November 28.

  On this day of debate in the National Assembly, MINFOPRA first took stock of the use of the appropriations authorized to the ministerial department for which it is responsible, for the year ending (2022), before justifying  the needs for new budget allocations for the 2023 financial year.
  As priorities among its sovereign activities, "The establishment of a platform for the authentication of the diplomas of public officials, the finalization of the new SIGIPES II project, as well as the continuation of the dematerialization and simplification of administrative procedures".  The Honorable MOUTYMBO Rosette Julienne wife AYAYI, President of the said Commission wanted to obtain clarification from the Minister on the subject of recruitment at the National School of Administration and Magistracy (ENAM).  MINFOPRA's responses to all related questions have removed any ambiguity.
  In order to operationalize the vision of a modern, more efficient Cameroonian Public Service, at the service of all citizens, as set out in the National Development Strategy for 2030 (SND-30), MINFOPRA  sets as a strategic objective, the guarantee to users of a quality service with a view to economic and social development, a guarantee of the general interest.

  Minister Joseph LE clarified that the bottleneck when it comes to dealing with the integration files, and even the careers of State agents, remains at the level of the institutions which issue diplomas;  which slowed down the procedure for a considerable time.
  Also, he specifies to the AYAYI Commission during these exchanges that, <<The corresponding contract has already been awarded and that a period of 3 months has been given to the service provider to reflect on this diploma platform.  »

  MINFOPRA's vision for the year 2023 is a continuation of the project undertaken since 2018 by Minister Joseph LE, in order to contribute to improving the quality of services provided to public service users in the context of dematerialization  and simplification of procedures.

Promotion of peace and friendship : MINFOPRA AND PEACE CORPS DISCUSS FOR GREATER  COOPERATION

The Minister of the Public Service and Administrative Reform Mr Joseph LE, granted an audience today at his Cabinet, to the Country Director of Peace Corps Kristina Nicole SENE.

It was in a warm atmosphere, full of enthusiasm, that Minister Joseph LE, welcomed the Country Director of Peace Corps, Mrs Kristina Nicole SENE, this Thursday, October 13th, 2022, at 4:30pm prompt.
Speaking at the start of the hearing,  the Country Director first thanked the Minister of the Public Service and Administrative Reform for his commitment and his support to the volunteers of her association. She also used the opportunity to invite Minister Joseph LE as a guest of honor, to the 60th anniversary of Peace Corps in Cameroon, which will be celebrated on January 23, 2023.

Being in Cameroon since 1962, Peace Corps is an organization that offers a people to people approach. It goes in the villages, rural communities here in Cameroon, to meet the needs of Cameroonians through three programs that are offered for the moment; education, agriculture and community health. ”we have three program areas which are, Education, agriculture and community health, to help the population of Cameroon” explained the Country Director of Peace Corps.

Minister LE's vision for this organization is to give it a new dimension. To give it more visibility, when they come to Cameroon, during their 3months of training and 24months of service ”it would be desirable that when the volunteers come, they are officially welcomed and visited where they are set, during their training” said the Minister.

In perspective, peace corps plans to continue working together with MINFOPRA, and to meet the needs of the populations of cameroon.

     

Linda MBAL/Celcom

 Accompagnement serein des retraités : Automatisation du processus de gestion des dossiers de retraite et de la liquidation des droits.

 Le Ministre Joseph LE  préside depuis ce 18 octobre 2022 à Yaoundé, l’atelier de renforcement des capacités des acteurs intervenants dans la chaîne de traitement et de prise en charge des actes de retraites et de liquidations des droits.

Permettre aux responsables en charge de la gestion déconcentrée  des ressources humaines de l’Etat de s’imprégner du cadre réglementaire entourant l’instruction du traitement des dossiers de pensions et de retraite, mais surtout de s’approprier les règles et méthodes de calculs y relatives; voilà l’objectif visé par le MINFOPRA en ouvrant les travaux de ce matin.

Ce séminaire-atelier qui va durer deux jours, s’articulera autour des thématiques relatives au traitement de dossiers de carrière, de la solde et des actes de pensions ainsi que de la liquidation des droits des agents publics arrivés en fin de carrière.

L' importante rencontre constitue le parachèvement de la série de trois autres ateliers organisés au cours des trois derniers mois. À travers des formations au bénéfice des Responsables des ressources humaines des différentes administrations sur diverses questions d'actualité préoccupante, le MINFOPRA poursuit ainsi son objectif l'optimisation de la déconcentration de la gestion des personnels de l'État, l'autonomisation des administrations utilisatrices et par là, l'amélioration des conditions des agents publics.
            

Zita ATANGANA
       Journaliste, CELCOM-MINFOPRA

Nouvelle procédure d'intégration des enseignants: La dynamique en marche...

Le Ministre de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative, Monsieur Joseph LE a procédé le mercredi 12 octobre 2022, à  Douala, à  la cérémonie de lancement de l'opérationnalisation de la nouvelle  modalité  de prise en charge des lauréats des  ENS/ENSET dans les Délégations Régionales du MINFOPRA. C'était en présence des autorités administratives de la ville et des Responsables du MINFOPRA.

Le contexte, on le connaît déjà. Par correspondance N°26/CF/SG/PF du 09 mars 2022, des Hautes Directives Présidentielles en faveur des enseignants instruisaient la dématérialisation et la simplification des procédures  d'intégration des enseignants en particulier, et des agents publics en général.  Dans le but d'apporter des réponses concrètes  et appropriées  aux revendications de ces derniers, le MINFOPRA a entrepris de mener une réflexion sur ce qui était  apparu comme étant les points critiques du processus d'intégration des lauréats des ENS/ENSET par le passé. Cette réflexion a abouti à l'élaboration d'une nouvelle procédure d'intégration de cette catégorie de personnels de l'État, avec pour gain immédiat, la réduction drastique du temps dédié au traitement de leurs dossiers d'intégration. Ainsi, de 30 mois par le passé, on en est à 90 jours aujourd'hui grâce à cette nouvelle procédure. Dans la même veine, une série  de concertations entre le MINFOPRA et ses homologues des Enseignements Secondaires, de l' Enseignement Supérieur et de l'Éducation de Base tenues, respectivement le 13 avril, les 11 et 19 mai 2022, ont  permis, entre autres,  de partager  l'information relative à  la nouvelle procédure d'intégration des enseignants et de recueillir leurs avis par la même occasion.

La cérémonie tenue le mercredi 12 octobre 2023, à  Douala, consacre donc le lancement officiel de la phase d'opérationnelisation de la numérisation et du traitement des dossiers d'intégration au niveau des services déconcentrés du MINFOPRA, avant leur transmission dans les services centraux.  Cette cérémonie s'est déroulée en visioconférence avec les autres Délégations Régionales. Elle a permis de tester surplace, le dispositif de numérisation des dossiers d'intégration ,objet de diligences.
Il ya lieu de signaler au passage des sessions de renforcement de capacités renforcement des personnels des Délégations Regionales du MINFOPRA à  l'utilisation  des nouvelles applications, déjà réalisées ou en cours. Elles s'avèrent indispensables pour l'appropriation et à  la vulgarisation de la nouvelle  donne, mais aussi l'identification des goulots d'étranglement qui émailleraient le processus et  des propositions de mesures correctives destinées à fluidifier le circuit de traitement de ces dossiers. Elles visent également la maîtrise progressive des outils techniques  (Application KAIROS Archives et les scanners professionnels) acquis pour la cause.

La nouvelle procédure en question...

Pour tenir dans un délai de 90 jours, il faudra compter sur la dextérité et la diligence de tous les maillons de la chaîne du traitement des dossiers d'intégration et de reclassement des enseignants. La réduction drastique des délais de traitement des dossiers à  90 jours est possible avec la suppression de certains postes de travail.  Plusieurs autres paramètres rentrent en compte. Il s'agit de l'introduction de nouveaux acteurs, les règles de gestion et les textes qui sous-tendent le traitement dudit dossier, les conditions à  remplir, les délais impartis, le signataire de l'acte et les modalités de notification de son acte à  l'intéressé.